Waar mensen samenkomen, gaan soms dingen mis. Het kan voorkomen dat je een zorg, ontevreden gevoel of klacht hebt. Of misschien heb je iets gesignaleerd waarover je in gesprek wilt gaan of waarop je actie wilt ondernemen. Of je nu een ouder of een medewerker bent, of op een andere manier betrokken bent, wij blijven graag met je in gesprek. In de meeste gevallen lossen we een situatie in goed overleg op.
In sommige gevallen lukt dat helaas niet direct. Wij nemen je graag mee in de stappen die je dan kunt ondernemen. Voor uitgebreidere naslag verwijzen we onder meer naar de klachtenregeling en klokkenluidersregeling (zie hiervoor Website Vrijescholen Athena).
Toelichting
De interne vertrouwenspersoon is een medewerker van de school. Zij/hij is in eerste instantie het aanspreekpunt voor kinderen, maar kan ook ouders en collega’s helpen met een luisterend oor en het advies over de juiste route om met een kwestie om te gaan. Diegene is daarvoor opgeleid en volgt jaarlijks bijscholing.
Heeft de interne vertrouwenspersoon voor een bepaalde kwestie onvoldoende kennis of ervaring? Of kun je de kwestie om een andere reden niet met de interne vertrouwenspersoon bespreken? Dan is het mogelijk dat de externe vertrouwenspersoon in beeld komt. Dit is een onafhankelijk iemand die jou als melder kan bijstaan, kan nagaan of een situatie met bemiddeling is op te lossen en die in principegeheimhoudingsplicht heeft (behalve bij stafbare feiten).
Interne vertrouwenspersoon
Etske Thie: internevertrouwenspersoon-noord@parcivalschool.nl
Externe vertrouwenspersoon
Apeldoorn, Deventer, Brummen, Harderwijk, Doetinchem, Arnhem en bovenschools/bestuurskantoor.
Hanny Post
hanny.post@livp.nl
088-4252340
De inspectie van het onderwijs heeft één van de inspecteurs aangesteld als vertrouwensinspecteur. Met name in het geval van ongewenste intimidatie en machtsmisbruik kun je je tot deze inspecteur wenden. Tel. 0900-1113111.
De Athenascholen hebben een gezamenlijk beleid rondom sociale veiligheid dat bestaat uit een aantal afspraken, procesbeschrijvingen en een systeem van monitoring. De beleidsnotitie kun je opvragen bij het secretariaat of bij de administratie. Ook hanteert Athena de Diversiteitscode van vrijescholen, de opvolger van de Non-discriminatiecode van vrijescholen. De Vereniging van Vrijescholen en Athena zetten zich in voor het toegankelijk maken van vrijeschoolonderwijs en voor gelijke kansen voor iedereen, ongeacht leeftijd, burgerlijke staat, gezinssamenstelling, sociaaleconomische achtergrond, afkomst, gender en seksuele geaardheid, levensbeschouwing/religieuze overtuiging, culturele achtergrond, fysieke kenmerken of op welk grond dan ook.
Deze coördinator (Etske Thie) is te bereiken via e.thie@parcivalschool.nl